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quarta-feira, 23 de abril de 2014

Dica SPC Brasil: Homens formando preço

Definir um preço vai além de calcular o custo do seu produto. Os clientes estão pagando por toda a experiência de fazer negócios com você, desde o tratamento no primeiro contato até recomendações ou brindes. Calcule esses gastos e todo o valor agregado da venda para definir seu preço.



segunda-feira, 7 de abril de 2014

Dica SPC Brasil

Para sua empresa crescer é imprescindível que você, empreendedor, possa delegar ao máximo suas atividades e se concentrar no que é essencial para esse crescimento.
E para isso você tem que confiar no seu time. O segredo do sucesso pode estar no contratação e treinamento da sua equipe.


A caminhada da autonomia da sua empresa começa
na seleção e capacitação da sua equipe. foto: SPC Brasil

terça-feira, 18 de fevereiro de 2014

Crescer faz bem. Todos têm que crescer, inclusive sua empresa


Alguns sintomas como o crescimento da demanda mostram que chegou a hora de expandir o seu negócio.
Prepare-se para esse momento, pois clientes não atendidos podem fortalecer os concorrentes. Portanto antecipe-se e tenha em mãos um plano de crescimento preparado.

terça-feira, 4 de fevereiro de 2014

Dica SPC Brasil


Tempo é importante para qualquer empreendedor, e procurar arquivos pode se tornar um grande desperdício. Organize todos seus arquivos em pastas e subpastas. Isso torna a tarefa mais fácil.

quinta-feira, 30 de janeiro de 2014

Produtividade em alta: dica SPC Brasil

Sabia que um ambiente bem iluminado aumenta em até 8% a sua produtividade? 
Deixe sua estação de trabalho sempre com a maior luminosidade possível, a recompensa aparece na produtividade.


Antecipe o seu recebimento: dica SPC Brasil


Ofereça abatimentos em pagamentos antecipados. Especialistas indicam de 2% a 5% desconto, pois essa diminuição no lucro é compensada pela garantia do recebimento.

terça-feira, 28 de janeiro de 2014

Desatar para motivar: dica SPC Brasil

Especialistas indicam os nós que devem ser desatados em sua empresa para que sua equipe se motive. São eles: elevar a consciência de unidade de que? e trabalho em equipe do seu time, gerar o senso de responsabilidade e motivar a ação pró-ativa dos funcionários.